Jokaisella on oikeus hyvään johtamiseen

Lue tästä asiantuntijamme Marita Hännisen blogikirjoitus Onko sinulla ba?

Uusimmat blogista
Onko sinulla ba? (11.5.2012)
Tapaan työssäni ja eri rooleissani paljon erilaisia ihmisiä, erilaisin taustoin ja erilaisissa elämäntilanteissa. Hyvin usein puhe kääntyy työhön ja työyhteisössä ajankohtaisiin asioihin. Turhan ...
Who needs strategic thinking? (27.4.2012)
Last week, my colleague, David, and I facilitated a leadership workshop with a group of talented leaders working at one of Finland’s largest companies. When discussing and defining strategic ...

Ahlstromin menestystarina

Pertecin kansainvälinen tiimi toteutti Ahlstromin tulevaisuuden johtajille suunnatun koulutuksen. Ahlstromin tulevaisuuden tekijöitä kokoontui ympäri maailmaa viikon mittaiselle intensiivikurssille Noormarkun luonnonkauniiseen ympäristöön. Kehittämisohjelma koostui muun muassa interaktiivisista työpajoista, valmennuksesta ja mentoroinnista. Lue lisää..

 

When you need more information on our services, please contact our office

Office in Espoo +358 (0) 9 460 070

Or directly

Anne-Maria Penttilä +358 (0) 40 761 3037

Valmennus

Olemme ylpeitä monipuolisista oppimismetodeistamme.  Ne sisältävät kirjallisuutta, auditointeja ja arviointeja, työpajoja, coachingia ja vuorovaikutteisen oppimisalustan. Tarjoamme asiakkaillemme tieteelliseen tutkimukseen ja käytännön kokemukseen pohjautuvan vankan osaamisemme.
 

Lue lisää valmennuksesta

Konsultointi

Autamme asiakkaita organisaation suorituskyvyn parantamisessa. Mahdollistamme muutoksen onnistumisen. Sparraamme johtoa, kehitämme prosesseja ja varmistamme hankkeiden toteutuksen. Vahvuutenamme on laaja kansainvälinen liike-elämän kokemus, lukuisten vaativien muutosprosessien läpivienti sekä laaja valikoima erilaisia arviontimenetelmiä.

Lue lisää konsultoinnista

Coaching

Pertec on itsensä johtamisen pioneeri. Älykäs itsensä johtaminen on edistänyt jo yli 10 000 henkilön uudistumista. Coaching -palvelumme auttavat johto- ja asiantuntijatehtävissä toimivia yksilöitä sekä tiimejä onnistumaan.  Hyödynnämme monipuolisesti eri tilanteisiin soveltuvia coaching- tekniikkoja.

Lue lisää coachingista

Asiakkaiden kommentteja

Lähes kahden vuoden ajan Neste Jacobs on määrätietoisesti rakentanut uutta visiota, strategiaa ja toimintakulttuuria. Neste-Jacobsin muutoksen keskeisinä toteuttajina ja uuden johtamiskulttuurin juurruttajina toimii johtoryhmän lisäksi koko esimieskunta. Pertecin valmentajien kansainvälinen tausta sekä valmennus- ja coaching osaaminen ovat toimitusjohtaja Jarmo Suomisen mukaan tärkeä osa uusien toimintatapojen oppimisessa. Lue lisää...

Pertec on toiminut kumppanina määriteltäessä Verohallinnon strategiaa tukevaa hyvää johtamista. Strategiaa tukeva yhtenäinen johtamiskulttuuri on merkittävin keino, kun halutaan kehittää koko organisaation toimintakulttuuria, toteaa Mika Gylén. Lue lisää..

Tekesin kokonaisvaltainen johtamisen kehittämisohjelma alkoi Pertecin kanssa syksyllä 2009 ja on jatkunut kaksi ja puoli vuotta. Ritva Parhamaan mukaan tavoitteena on ollut luoda Tekesin strategiaa ja arvoja tukeva hyvä johtamiskulttuuri ja toteuttaa se käytännössä. Lue lisää...

Pertec on ollut Kauniaisten kaupungin kumppanina niin johtamisen kuin työyhteisövalmiuksien kehittämistyössä. Päivi Hytösen mukaan johtamisvalmiuksien kehittämisessä on keskitetty tärkeimpien johtamisosaamisten tunnistamiseen, yhtenäisemmän johtamiskulttuurin aikaansaamiseen, omaan johtajuuden arviointiin ja kehittämiseen. Lue lisää...

Uusimmat Twitteristä